Recent Posts

Հայաստանյան ընկերությունների կողմից անցկացվող ինթերնշիփային ծրագրերը․ անդրադարձ Workfront Armenia-ին

Featured_smart-object

StaffBlog-ի այս նախագծի նպատակն է բոլոր մոտիվացված երիտասարդներին և ուսանողներին լիարժեք տեղեկատվություն տրամադրել տարբեր ոլորտներում առաջատար ընկերությունների ինթերնշիփային ծրագրերի մասին։ Ստորև ուրախ ենք ներկայացնել Workfront Armenia ինթերնշիփային ծրագիրը։ ԸՆԿԵՐՈՒԹՅԱՆ ՄԱՍԻՆ Ուորքֆրոնթ Արմենիան հիմնադրվել է ՀՀ-ում 2008 թվականին: Այդ ժամանակից ի վեր Ուորքֆրոնթ Արմենիա ՍՊԸ-ն դարձել է Workfront-ի խոշորագույն մասնաճյուղերից մեկը՝ ԱՄՆ-ի սահմաններից …

Կարդալ ավելին »

10 չափանիշներ, որոնք հաշվի են առնում ծրագրավորողները նոր աշխատանքի առաջարկը դիտարկելիս․ 2018թ․ ցուցանիշներ

GettyImages-505095190-58763d3a3df78c17b6f60f84

Երբևէ ուշադրություն դարձրե՞լ եք այն հարցին, թե Ձեր ընկերության հատկապես որ առավելություններն են գրավում Ձեր կողմից առաջարկվող այս կամ այն աշխատանքին դիմող իդեալական թեկնածուներին։ Ստանալով աշխատանքի նոր առաջարկներ և ունենալով այլընտրանքային ընտրության հնարավորություն՝ ծրագրավորողներն առավելությունը տալիս են հենց այն առաջարկներին, որոնք համապատասխանում են իրենց չափանիշներին։ Ըստ 2018թ․-ի Developer Hiring Landscape …

Կարդալ ավելին »

Հայաստանյան ընկերությունների կողմից անցկացվող ինթերնշիփային ծրագրեր․ անդրադարձ ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ին

Featured_image_VivaCel-MTS

StaffBlog-ի այս նախագծի նպատակն է բոլոր մոտիվացված երիտասարդներին և ուսանողներին լիարժեք տեղեկատվություն տրամադրել տարբեր ոլորտներում առաջատար ընկերությունների ինթերնշիփային ծրագրերի մասին։ Ստորև ուրախ ենք ներկայացնել ՎիվաՍել-ՄՏՍ  ընկերության ինթերնշիփային ծրագիրը։ ՊՐԱԿՏԻԿԱՅԻ ԾՐԱԳՐԻ ՄԱՍԻՆ Իր գործունեությունը սկսելով 2004թ-ին՝ ՎիվաՍել-ՄՏՍ-ը հիմնովին փոխեց հեռահաղորդակցության ոլորտը Հայաստանում։ Այսօր ՎիվաՍել-ՄՏՍ ընկերությունը տեղեկատվական և հաղորդակցության տեխնոլոգիաների ոլորտի առաջատարներից է և տրամադրում …

Կարդալ ավելին »

Մամուլի անդրադարձը staff.am-ի կողմից իրականացված ՀՀ աշխատաշուկայի վերլուծությանը

5

Ապրիլի 19-ին Սպուտնիկ Արմենիա մամուլի կենտրոնում լրագրողների հետ հանդիպման ժամանակ ներկայացվեցին staff.am-ի կողմից թվով երկրորդ վիճակագրական վերլուծության արդյունքները <<ՀՀ աշխատաշուկայի վիճակագրական վերլուծություն>> թեմայով։ Հաշվի առնելով նախորդ հետազոտության տվյալները՝ կատարվել էր նաև համեմատական վերլուծություն վերջին 6 ամիսների և նախորդ ժամանակահատվածի արդյունքների միջև։ Իսկ փետրվար ամսին staff.am հարթակի միջոցով աշխատավարձերի վերաբերյալ անանուն հարցում …

Կարդալ ավելին »

Ամփոփվեցին staff.am-ի կողմից իրականացված ՀՀ աշխատաշուկայի և աշխատավարձերի վիճակագրական վերլուծության արդյունքները

blog_featured_blue

Որո՞նք են ամենապահանջված մասնագիտությունները ՀՀ-ում, ո՞ր ոլորտի ընկերություններն են ամենաակտիվը աշխատաշուկայում, ինչպիս՞ի հմտություններ և գիտելիքներ է այսօր պահանջում գործատուն, աշխատավարձի ինչպիսի ակնկալիքներ կան այսօր աշխատանքի տարբեր ոլորտներում– ՀՀ աշխատաշուկայի վիճակագրական վերլուծություն: www.staff.am-ի կողմից իրականացված հետազոտության մասին <<Սա թվով արդեն երկրորդ ծավալուն հետազոտությունն է ՀՀ աշխատաշուկայի վերաբերյալ,– նշեց հարթակի համահիմնադիր Վահե …

Կարդալ ավելին »

staff.am Тrainings. Ամենապահանջված թրեյնինգները ըստ ոլորտների

BLOG

Staff.am –ում մեծ նշանակություն ենք տալիս շարունակական կրթությանն ու հմտությունների բարելավմանը: Ըստ մեր խորին համոզման` 21 -րդ դարում այլևս չկան մասնագիտություններ, որոնցում հնարավոր է հմտանալ մեկ անգամ և աշխատել նույն գիտելիքներով հավետ: Իհարկե կախված մասնագիտությունից, շարունակական կրթությունը կարող է շատ կամ քիչ կարևորություն ունենալ, բայց դրա կարևորությունը հնարավոր չէ իսպառ …

Կարդալ ավելին »

Գումարի համաշխարհային շաբաթ․ բանախոսություններ և այցեր staff.am և COAF համագործակցության արդյունքում

reedited

Գումարի համաշխարհային շաբաթն այս տարի նշվեց մարտի 12-18-ը <<Money matters matter>> թեմայով, որի նպատակն է երեխաներին և երիտասարդներին վերազինել ֆինանսական ոլորտի նոր գիտելիքներով և օգնել կառուցել պայծառ ապագա՝ ճիշտ ֆինանսական որոշումներ կայացնելով։ Այս առթիվ կազմակերպվեցին մի շարք այցեր, բանախոսություններ Հայաստանի մանուկներ հիմնադրամի (COAF) երեխաների սոցիալական և ֆինանսական կրթության <<Աֆլաթուն>> միջազգային …

Կարդալ ավելին »

Անհատական բրենդ․ ինչպես նպաստել կարիերայի աճին

no-translate-detected_23-2147777903

Արդեն պատրաստվում եք հաջորդ քայլը կատարել Ձեր կարիերայում, փնտրել նոր աշխատանք կամ առաջխաղացում ունենալ աշխատանքում և մտածում եք, թե ինչպես իրականություն դարձնեք Ձեր նպատակները։ Բոլոր այս դեպքերում շատ մեծ կարևորություն ունի անհատական բրենդը, այն՝ թե ինչպես եք Ձեզ ներկայացնում աշխատավայրում, գործատուներին կամ մասնագիտական համայնքում։ Ճիշտ կառուցված անհատական բրենդի միջոցով Դուք կարող …

Կարդալ ավելին »

Հայաստանյան ընկերությունների կողմից անցկացվող ինթերնշիփային ծրագրերը․ անդրադարձ Synergy International Systems-ին

Synergy_featured_final-option

StaffBlog-ի այս նախագծի նպատակն է բոլոր մոտիվացված երիտասարդներին և ուսանողներին լիարժեք տեղեկատվություն տրամադրել տարբեր ոլորտներում առաջատար ընկերությունների ինթերնշիփային ծրագրերի մասին։ Ստորև ուրախ ենք ներկայացնել Synergy International Systems ընկերության ինթերնշիփային ծրագիրը։ ԻՆԹԵՐՆՇԻՓԱՅԻՆ ԾՐԱԳՐԻ ՄԱՍԻՆ Ավելի քան 150 աշխատակից ունեցող ՏՏ ոլորտի առաջատար ընկերություններից Synergy Armenia ընկերությունը 1999թ․-ից լայնածավալ գործունեություն է ծավալում Հայաստանում։ Ընկերությունը …

Կարդալ ավելին »

staff.am-ի միջոցով Գործատուի բրենդավորման նոր գործիքը

showcase_1

Մեծ ուրախությամբ Ձեզ ենք ներկայացնում staff.am-ի հերթական գործիքը, որն այս անգամ նպատակաուղղված է Գործատուի բրենդավորմանը (Employer Branding-ին)։ Այսուհետ staff.am-ի գործատու ընկերությունները կարող են ստեղծել ընկերության ինտերակտիվ էջեր, տեղադրել ընկերության մասին տարատեսակ ինֆորմացիա և օգտագործել նոր էջը` որպես լիարժեք career page (կարիերայի էջ)։ Գործատուի բրենդավորման կարևորությունը Գաղտնիք չէ, որ այսօր լավ մասնագետները …

Կարդալ ավելին »

Այցելություն Սինոփսիս Արմենիա. Ինչպիսի՞ն է տեխնոլոգիական հսկան իր աշխատակիցների աչքերով

IMG_0592 (1)

Այս անգամ staff.am-ի թիմն այցելել էր Սինոփսիս Արմենիա ծանոթանալու ընկերության աշխատակիցների հետ, զրուցելու ընկերության առավելությունների մասին և մեր ընթերցողին հնարավորինս մանրամասն ներկայացնելու ՏՏ այս հսկայի գործունեությունը Հայաստանում։ Եթե ասենք, որ շատ տպավորված ենք ինչպես ընկերության փորձառու և բարձր որակավորում ունեցող աշխատակիցներով, այնպես էլ Սինոփսիսի կորպորատիվ մշակույթով, նշանակում է ոչինչ չասել …

Կարդալ ավելին »

Aptis for Smarter Recruitment – անգլերեն լեզվի գնահատման և զարգացման գործիքը ներկայացվեց staff.am-ի հետ համագործակցող ընկերություններին

DSCN1224

Մարտի 23-ին կայացավ Aptis for Smarter Recruitment ՄՌԿ և Հավաքագրման մասնագետների համար կազմակերպված հատուկ միջոցառումը, որի ժամանակ ներկայացվեց Aptis-ը` որպես աշխատակիցների անգլերեն լեզվի գնահատման և զարգացման գործիք։ Հանդիպումը կազմակերպվել էր Հայաստանում Բրիտանական խորհրդի և staff.am-ի կողմից։ Հանդիպմանը հրավիրվել էին staff.am-ի հետ համագործակցող ընկերության ներկայացուցիչներ՝ հիմնականում ՄՌԿ մասնագետներ։ Միջոցառման նպատակն էր …

Կարդալ ավելին »

Ինչպիսին պետք է լինի Ձեր CV-ն․ խորհուրդներ մասնագետներից

CV_featured-(1)

StaffBlog-ի այս նախագծի նպատակն է օգնել աշխատանք փնտրողներին լավագույնս ներկայանալ ցանկալի գործատուին։ Ստորև ուրախ ենք ներկայացնել Globbing ընկերության ՄՌԿ Ղեկավար Տաթևիկ Աղաբեկյանի օգտակար խորհուրդները CV կառուցման մասին։ ՏԱԹԵՎԻԿ ԱՂԱԲԵԿՅԱՆ Globbing LLC  HR Manager               Հաճախակի թարմացրեք Ձեր CV-ն:  Աշխատանքի դիմելիս անպայման ստուգեք Ձեր CV-ում առկա տվյալները և համոզվեք, …

Կարդալ ավելին »

staff.am-ի գործատուները․ Այց Webb Fontaine Holding միջազգային ՏՏ ընկերություն

Աշխատանքային ժամին մի քիչ լիցքաթափվելն ու  երբեք ավելորդ չի լինում

Վեբբ Ֆոնտեն ընկերության հետ արդեն մի քանի ամիս է շատ արդյունավետ համագործակցություն ենք ծավալել։ Վեբբ Ֆոնտենը միջազգային ՏՏ ընկերություն է, որի գլխավոր գրասենյակը գտնվում է Շվեյցարիայում, ընկերությունը գրասենյակներ ունի նաև Ասիայում, Միջին Արևելքում, Աֆրիկայում և Հյուսիսային Ամերիկայում։ Հայաստանյան մասնաճյուղն իր գործունեությունն սկսել է 2005թ․-ից, իսկ վերջին 2-3 տարվա ընթացքում թիմն …

Կարդալ ավելին »

Կայացավ GoNative երկրորդ tech կոնֆերանսը՝ Mobile Eating the World կարգախոսով

feature

Mobile Eating the World․ որը թարգմանաբար նշանակում է՝ Մոբայլը գրավում է աշխարհը, մեկ հարկի տակ էր հավաքել հայկական լավագույն ՏՏ մասնագետներին, ովքեր իրենց փորձով կիսվեցին մարտի 17-ին  Ինովացիոն լուծումների և տեխնոլոգիաների կենտրոնում տեղի ունեցած արդեն երկրորդ GoNative տեխնոլոգիական կոնֆերանսի շրջանակներում։ GoNative նախաձեռնության հեղինակը Դավիթ Սիրադեղյանն է, որ հանդիսանում է ավագ …

Կարդալ ավելին »