Home Խորհուրդներ գործատուներին

Խորհուրդներ գործատուներին

Շատ մարդ, շատ գործ․ ինչպես ապահովել կամավորների լավագույն փորձը (Volunteer experience)

Սեպտեմբերյան մեր առօրյան իրական աշուն էր․ սկզբից լուսաշող ու պայծառ եղանակ էր, բոլորս չնայած համավարակին՝ վայելում էինք մեր...

Աշխատանքը պատերազմի ժամանակներում. ինչպես աջակցել սեփական «զորքին»

Նույնիսկ եթե աշխատում եք մարտի դաշտից հարյուրավոր կիլոմետր հեռավորության վրա, միևնույն է պատերազմը հոգեբանական լարվածության ու սթրեսի աղբյուր...

Օնբորդինգ․ աշխատակիցները գոյատևում են, թե՞ աճում իրենց պաշտոնում

Երկու շատ հոգատար ծնող որոշում են ոսկե ձկնիկ նվիրել իրենց երեխաներին։ Սրահում վաճառողը փոխանցում է ոսկե ձկնիկը ակվարիումի ջրով լի պլաստիկից...

HR թեմայով ֆիլմեր, որոնք կարող եք դիտել Netflix-ով

Միջազգային պրակտիկայում ընդունված նորմ է հանրային տարբեր խնդիրները վեր հանել ֆիլմերի և շոուների միջոցով, և այս առումով բացառություն չեն կազմում HR...

Ինչո՞ւ Է թեկնածուների հետ փոխհարաբերությունը (Candidate experience) նույնքան կարևոր, որքան հաճախորդների...

Մեզնից յուրաքանչյուրն իր կյանքի ընթացքում առնվազն մեկ անգամ առնչվել է պոտենցիալ Գործատուի հետ՝ լավ կամ վատ տպավորություն ստանալով, իսկ այնուհետև սկսել...

Գործատուի բրենդավորման 4 կարևոր գործիք staff.am-ից

Հայաստանում ավելի ու ավելի շատ ընկերություններ են սկսել ուշադրություն դարձնել Գործատուի բրենդավորմանը՝ դիմելով սոց․ ցանցերի, տարբեր մեդիա աղբյուրների և, իհարկե, staff.am-ի գործիքների օգնությանը։ Իսկ այժմ,...

Թիմակիցների մենտորինգ․ հաջողված մեթոդ աշխատավայրում

Ինչ է թիմակիցների մենտորինգը: Ի՞նչ առավելություններ այն կտա Ձեր ընկերությանը։ 5 հիմնական խորհուրդ «թիմակիցների մենտորինգ» մեթոդի հաջողված կիրառման համար։ Ասում են` այն, ինչ դու...

Խորհուրդներ հայ ստարթափերներից․ Ինչպե՞ս ստեղծել ստարթափ թիմեր

Հայաստանը մշտապես հայտնի է աշխարհին իր լեռներով, պատմությամբ, հայկական խոհանոցով, հայկական մշակույթով, իսկ այսօր արդեն հաջողակ ստարթափներով ու տեխնոլոգիական նվաճումներով։ Տարեցտարի ավելանում է ստարթափ ընկերությունների...

Ահա թե ինչու է այդքան կարևոր այս օրերին թիմակիցներին դրական ֆիդբեքով...

Այս  դժվար ժամանակաշրջանում,  երբ համաշխարհային պանդեմիան առաջացրել  է համատարած անկայուն իրավիճակ, յուրաքանչյուր աշխատակից, ավելի, քան երբևէ, գնահատված լինելու կարիք է զգում։ Հատկանշական է, որ ցանկացած...

«2020թ․ ճգնաժամին ընկերություններին կփրկեն HR ղեկավարները»,-Դեյվիդ Յան

StaffBlog-ում այսօր հատուկ անդրադարձել ենք ABBYY ընկերությունների խմբի հիմնադիր Դեյվիդ Յանի 2020թ․-ին կորոնավիրուսով պայմանավորված ճգնաժամի հաղթահարման մասին տեսակետներին, որոնք նա հայտնել է YouTube-յան ալիքի նոր...