Առաջնորդները ծնվո՞ւմ են, թե դառնում․ իսկապես շատ կարևոր հարց է հատկապես նրանց համար, ովքեր ձգտում են գլխավորել թիմեր և մեծ ընկերություններ կամ օգնել մյուսներին հասնել իրենց առջև դրված նպատակներին։
Ժամանակներն արդեն փոխվել են և նախքան ձեռքսեղմումը գործատուի մոտ առաջին տպավորությունը կարող եք թողնել էլեկտրոնային ճանապարհով։ Նոր թափուր աշխատատեղի ի հայտ գալուն պես HR մենեջերները կսկսեն օնլայն փնտրտուքները։
Օրերը կարճացել են, իսկ թեյի և տաք սուրճի հերթերն առաջին ձյան փաթիլների հետ երկարել են։ Ամեն ինչ հուշում է մի բանի մասին․ տոներն են մոտենում։ Այս իրադարձությունը չի կարող իր լավ կամ վատ ազդեցությունը չունենալ աշխատանքի և աշխատավայրի վրա։
22 տարեկանում Դուք ընդամենը ավարտում էիք համալսարանը, նոր-նոր մտնում էիք «իրական կյանք» և սկսում էիք Ձեր առաջին քայլերը կատարել կարիերայում։
Նայելով անցյալին՝ միգուցե Դուք կցանկանայիք փոխել...
Ուղեկցող նամակ․ ինչքան էլ որ ուղեկցող նամակ գրելը բավականին երկար ժամանակ է պահանջում, այդ միակ ձևն է, որ թույլ է տալիս ընդգծել Ձեր կարևոր որակավորումներն ու հմտությունները,...
Չնայած նրան, որ նախորդ տարին անցկացրել եք ի օգուտ Ձեր շահերի, փորձեք ընդմիջել։ Մտածե՛ք, ի՞նչն է Ձեզ խանգարել էլ ավելի լավ աշխատել, բարձրացրե՛ք Ձեր չափանիշները և ինքներդ Ձեզնից պահանջեք առավելագույնը։
Աշխատանքային հարցազրույցներին ճիշտ ինքնաներկայանալը կարևոր և ուշադրության արժանի հարց է։ Նախ և առաջ աշխատանքային հարցազրույցի պրոցեսը չի սկսում և ավարտվում բուն հարցազրույցով․ այն կարող ենք բաժանել երեք ենթաբաժնի՝
Երբեմն լինում են օրեր, երբ ցանկություն չի լինում աշխատելու կամ չենք կարողանում կենտրոնանալ աշխատանքի վրա: Բայց չէ որ հենց նման օրերին մենք ունենում ենք շատ կարևոր հանդիպումներ կամ աշխատանք, որից կախված է լինում մեր ամբողջ կյանքը ու մեզ պետք է կենտրոնանալ այդ աշխատանքի վրա:
Քանի անգամ է քեզ հետ պատահել, որ առավոտյան արթնացել ես թարմ մտքերով և նոր գաղափարներով լի, սակայն օրվա ընթացքում փոխել ես քո մտադրությունը՝ հանդիպելով...
Համոզված եղեք, որ Ձեր CV-ում ներառված համառոտ բնութագիրը գրավում է գործատուի ուշադրությունն ինչպես որ պետք է։ Իսկ ինչպե՞ս համոզվել։ Ստուգելու երկու տարբերակ ենք առաջարկում։ Երկու թեստ, որոնց միջոցով կարելի է գնահատել շարադրված միտքը։
